




讲师的必备技能
培训师所掌握得多的临场技巧是有关语言表达方面的。
培训师在语言表达方面的要求有:
? 讲述的时候要条理清晰、内容充分、深入浅出;
? 讲故事的时候,要用轻柔、自然的声音娓娓道来,并善于添枝加叶,打动人心;
? 进行案例分析的时候,要有理有据,具有雄辩的说服力;
? 和学员进行互动游戏的过程中,要放下讲师的威严,用风趣幽默的语言和生动的动作,打破课堂的沉闷,消除学员间的隔膜。
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讲师授课技巧
对于***学员而言,很善于***思考,当面对***学员的提问,我们更是要认真、谨慎的对待。处理问题的选择方案有:
直接回答,如果答不出,也需直言不讳。(如"我不知道,但我可以为你找到…","确实没有对与错的,不过,我个人认为…")
将问题还给提问者:您会怎么做?讲师
将问题交给有关专长的人去回答:"小王,去年你也碰到过这种情况,那时你是怎么处理的。讲师
邀请大家献计献策;
推迟解答:对于个别或难以回答的问题,"我需要认真思考一下,稍后我们再探讨好么?"职业技能讲师网将前沿的授课理论与讲师的技能相融合,培训数百名家政讲师,并为各培训学校、家政公司提供养老讲师、母婴讲师、家政讲师、保洁讲师、收纳讲师、电商***讲师和手工编织讲师等各方向的讲师服务。 提升行业人才价值,推动行业人才发展。
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讲师技巧
通过提问,引发学员的讨论和思考,可以使沉默的人发言,启发学员的思维,了解学员的知识掌握程度,带动学员的经验分享,促进课题的互动气氛。
因此,培训开始前,讲师可在讲课计划中写下可能提问的问题,并注意问题必须简短和容易理解、必须只包含一个主题,且应联系学习要点。
使用开放式的问题让回答者更详细的陈述所要表达的内容;
使用封闭式的问题来获得肯定(你同意么?)
决不要问那些可能使学员尴尬的问题;
决不为了炫耀、刁难而提问;
对有经验的学员可提问更难的问题;
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