我公司把服务工作视为整个工作的重中之重，聘请有多年服务及实践的专来培训师定期对公司服务人员进行培训，包括仪容仪表，服务技能，服务意识，员工食堂承包管理，******，员工 食堂承包方案，卫生***，职业道德规范等，以保持服务质量的可持续性和稳定性，使员工掌握本职工作需要的知识，技能，员工食堂承包，端正服务态度。所有新员工入职前，员工食堂承包餐标，需参加岗前培训，使其掌握本岗位工作要求，考核合格后上岗。
千喜鹤以不变应万变的竞争理念主要表现在以下层面：
1.适时调整公司的发展战略，客户随时变化的需求是一种市场信息，企业的发展方向必须适应这种情况而积极变化。
2.适时的调整公司的***框架，使决策层、控制层和执行层形成一个统一的整体，权责分明，形成强有力的执行和监督机制。
3.适时的调整公司的管理模式，公司从创业期的家族式无序管理，到制度化管理的过渡，现在正朝员工自主管理的目标在迈进.
千喜鹤在佛山也以良好的信誉及优良的产品，企业的规模及系统的运营方式成为广东广大客户选择。我们将再接再厉，开拓，为佛山更多的客户提供更为的服务。
此外，千喜鹤餐饮公司坚持以人为本，注重人才培养。进一步加强食堂承包环节各项管理。你们的信赖就是我们努力的源动力，你们的微笑将是我们进步的动力源泉，期待着新世纪与你一起携手并进！
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