什么是拓展训练
耐力与意志的磨练，在挑战和快乐中学习
拓展运动——现代人和现代企业全新的学习方法和训练模式
拓展运动，原英文名为Outside Bound或Bound Training，当时为海上遇上难后的生存技巧和意志力训练郑州会议场地，自敦克尔战役中发挥其重要作用后被予以普及。随着世界经济的发展，现代企业的竞争已经进入到管理和人才竞争的高等状态，而拓展运动的概念也逐渐引入到现代企业人事及管理的培训中，并被赋予了更精彩的含义。
随着体验经济时代的到来，体验式培训也开始。与传统的知识培训和技能培训不同，学生素质拓展，体验式培训主要是在青山绿水之间，通过野外拓展培训，学生素质拓展案例，加强员工与企业的沟通与信任，营造良好的团队氛围，挖掘员工潜力，熔炼团队精神，增强企业竞争力。
拓展目的
增进员工之间的感情；
提升员工对***的感知度；
增强员工的团队合作精神；
提高员工的工作效率和工作热情；
充分挖掘员工的潜能，提高个人的综合素质；
增进员工相互间配合的默契程度。
拓展领域
管理启迪
团队塑造
生存训练
沙盘模拟
亲子教育
让客户高兴之后达不到培训的效果，把培训变成了旅游，影响了拓展培训在企业培训中的认可度越来越低。只有认认真真，发扬“术业有专攻”的精神，踏踏实实的把培训做好，把事业做大，学生素质拓展特点，针对不同的客户需求，智得拓展会专门分析客户团队成员组成，团队成员性格分析，然后针对分析数据进行活动方案的设计。
面临社会机构和企业机构不断要求的压力下，在2012年之后的3年左右，拓展培训必将发生大的变革，体验式培训不是旅游和游戏，学生素质拓展课程，也不是单一军训和说教，而是向体验提升方向发展。
拓展训练一般利用高山峻岭、大海山成等地理环境，根据精心策划的主题活动做到“激发潜能、陶冶情操、健全人格、冶炼精英团队”的学习培训目地。使学生能将学习培训的获得转移到工作上去，以完成总体培训目标。有着强劲的师资力量库，达到不一样顾客不一样感受要求。如想掌握大量的拓展训练的基本信息，热烈欢迎拨通开展资询，大家可能尽心尽意为您解释与服务项目。
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