情景式团建
听说有一种团建活动
集齐惊险和益智于一身的呢
不！这可不是一个普通的团建活动
它可是情景体验式团建之一
那什么是体验情景式团建呢？
顾名思义，在这种活动中，导师有目的地引入或创设具有一定情绪色彩的。以形象为主体的生动具体的场景，以引起参与者一定的态度体验，从而帮助参与者理解，并使参与者的心理机能能得到发展的活动。情境体验式活动的重要作用在于激发参与者的情感。
***CS玩法
丛林攻防一般***cs丛林攻防主要运用于每场游戏的起始两场，内容比较简单，具体内容为：在***cs游戏开始前一队进入丛林进行防守，另一队在游戏开始后进入丛林进行搜索并消灭丛林中的敌军。***cs胜利条件是一方被消灭或到达游戏规定时间时存活人数多的一方胜。此类任务主要用于游戏开场，主要目的是为了大家熟悉设备及场地，胜负并不是很重要。
***CS心得体会
1、打防战时采取左突进、后包的策略，长官要适时具有自我牺牲的精神，再由小队长指挥小组成员，提高整体执行能力。
2、上下统一思想，众志成城，众志成城，众志成城，***cs方案，才能达到目标。《谍影重重》的失败之处在于， CJ为了伪装线人而进入敌人内部的想法没有得到团队的认同，进而在战斗中被认定为线人，牺牲了一个人。所以，反复强调在工作中，上下级之间必须达成一致，朝着同一方向走，这样才能少走弯路，才能更接近成功。
3、《反恐之战》，cs***，充分认识到要做伟大的人一定要忍受孤独。事实上，***cs活动，这也是在说明一个问题，在找不到更好的方法时，坚持现行的方法，***终或许就是成功的捷径。***开始时，队员都听指挥，部分队员躲，部分队员去吸引火力，因为只要一人未被消灭，就是全队的胜利。头10分钟大家都照这一***来实施，但后10分钟耐不住寂寞，为了显示自己的个人能力，都自己跑出来然后被对方消灭。
4、仅靠***是不行的，还得有得力的帮手，比如解散小组时，每个小组都分配了4个小组，每个小组明确一名组长，单独行动才能取得***后的成功。
5、要有明确的目标，不要因为在达到目标的过程中遇到障碍而忘记了原来的目标。「砍头行动」一开始设定的目标是一半的护卫 BOSS，另一半则攻击对方的 BOSS，但真正战斗时，每个人都只想到攻打对方的 BOSS，忘了原来的目标还有要保护自己的 BOSS。于是又失败了，是后悔，更是教训。
6、做一个出色的指挥官是很困难的，铜梁区***cs，只有那些有能力的球员才能建立一个更好的球队。比方说， HZ公司的整个运作都是大方向，而中层***则必须准确地传达战略方向，朝同一方向前进，以取得成功。
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