重庆团建-户外拓展培训
重庆团建-户外拓展培训
一、团建破冰
1、用体验式游戏有效的打破人与人之间的隔阂，激发热情和斗志完成团队建设了解体验式训练的起源
2、课程：***团队文化建设
3、组建团队，选出队长、取队名、设计队徽、队歌等等一系列团队文化
项目介绍：各组队员利用提供的绳子和EVA板在规定的40分钟时间里，在人不离地、不借助任何外力的情况下，将箱子尽可能高的垒起来，要实现13个箱子的高度。其意义是在有限资源的情况下，开拓思路，巧想办法，把任务完成地更好。
项目成效：
以发展的眼光看问题，做到思维创新、方法创新、实践创新、制度创新，从创意到创收的过程所体现的管理学要素； 体会和理解合理分工的重要性，并探讨如何进行合理分工； 遇到分歧时如何解决问题？如何使合理建议得到采纳； 建立团队协作意识、团队自豪感、***归属感； 如何进行***、协调，如何激励人心； 敢于尝试，打破思维定势。
重庆拓展—渝伦拓展公司
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达芬奇密码
各团队的队长将到教练处领取任务，传达任务和规则。
按照每一轮任务的不同，将正确的卡片按顺序翻出，用时的团队胜出。
市场变化莫测，商场风云迭起。谁能在千变万化的市场中占据一席之地?如何打造一支***的执行团队?如何培养团队的***力?达芬奇密码拓展项目演绎了一个变化的市场情景，从信息收集，到科学决策，到坚决执行。从上至下考验着一个团队的***力，也考验着这支团队的执行能力。从放权-监控-服务-分享几个层面提升***力!
重庆拓展训练—渝伦拓展公司
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蛟龙出海
项目介绍：蛟龙出海是一个团队配合的项目，全队的伙伴用绑腿绳将脚连在一块，横向一排。通过侧行和前行规定的路线，在尽量少的时间内从起点到达***。在这个项目中，团队配合是至关重要的，如何调整自己与团队的步伐，称为团队成功的关键。
在企业中很多员工没有良好传递信息沟通信息，协作上也没用统一的标准以及统一的节奏，一旦有人失误换来的通常都是抱怨，责怪，结果导致整个团队分为很多个小的派系，在大的方向上达不成共识。