山东联劳旗下：联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院。山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，公司发展战略：立足山东、创立品牌；为维护和保障赴国（境）外劳务人员的合法权益，出国务工人员请循正规渠道办理。辐射***，行业闻名；系统完善，产业发展。山东联劳：成立于2017年6月，注册资本1000万元。专注、***从事出国留学、出国游学、出国研修；海外劳务；海外***、等服务。山东联劳借助“美国加州教育学院山东分院”的成立，在全省17地市设立招生办公室，为有志出国留学的学生做好全位***服务。“考不上清华、北大、就出国留学读世界名校”，圆学生出国留学梦，给更多家庭带来福音，实现留学、成长、创业一站式服务。
出国劳务
问：怎样获得出国劳务信息？
问：如何选择外派公司？
答：您首先要了解招聘人员的公司是否具有务部批准的外派劳务或境外就业经营资格，凡务部批准的公司统称经营公司。为避免上当受骗，您可以通过以下几个途径了解：
（一）向当地***的对外贸易经济合作厅（局）的外经处了解；
（二）向中国对外承包工程商会外派劳务人员投诉机构了解；
（三）在外经贸部网站查询；
另外，有些单位、部门或企业是受经营公司的委托招收出国劳务人员，您应了解清楚委托他们的经营公司的情况
问：报名前应该了解哪些情况？
答：报名前，您要***了解以下情况：
一、去的***和地区、经营公司和外国雇主的名称；
二、做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间；
三、报酬待遇：包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下，外国雇主会直接将工资***给您，或者通过经营公司转交给您，或者存入您的行户头。
山东联劳旗下：联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院。山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，公司发展战略：立足山东、创立品牌；其次，签订合同时要仔细阅读合同内容，特别是有关工资、计酬方式、福利、***事故赔偿等条款，要求对方将口头承诺的条件一并写进合同，防止日后出现***。辐射***，行业闻名；系统完善，产业发展。山东联劳：成立于2017年6月，注册资本1000万元。专注、***从事出国留学、出国游学、出国研修；海外劳务；海外***、等服务。山东联劳借助“美国加州教育学院山东分院”的成立，在全省17地市设立招生办公室，为有志出国留学的学生做好全位***服务。“考不上清华、北大、就出国留学读世界名校”，圆学生出国留学梦，给更多家庭带来福音，实现留学、成长、创业一站式服务。
问：在国外工作应注意哪些问题？
答：在国外工作期间，您必须严格执行合同，遵守当地的******，尊重当地人民的生活习惯。不要在为雇主工作的同时再为其他雇主打工，不要去博场所或者情场所，更不要擅自脱离工作岗位。托运行李超重的话，罚金很重，缴纳金额根据航程的距离不同，通常每超过1公斤的罚金在100-150元左右。脱离原工作岗位到别的地方工作，在国外被叫做“打黑工”或“自由工”，是法的。
履约期满后您必须回国。如果您在国外工作期间雇主企业倒闭或者破产，合同中止执行，您必须回国。回国后您可以要求退还履约保证金和按比例退还管理费，您的其他损失根据合同追讨。
问：在外工作遇到困难怎么办？
答：您在国外工作时，难免会遇到一些问题。如雇主没有按照合同提供生活设施、拖欠工资、加班费，甚至受负打骂等；还可能发生***、自然灾害或者争等紧急事件。发生上述情况时，您可以通过如下办法保护自己的权益。
一、您与雇主的矛盾，可以根据和雇主签订的《雇佣合同》与雇主进行交涉，也可以向当地的有关部门反映；或向经营公司及经营公司在当地的代表反映，由他们根据和雇主签订的《对外劳务合作合同》与雇主进行交涉，或参与共同协商解决问题。
山东联劳旗下：联劳人力、联劳咨询三家公司和联劳商学院。山东联劳当下在***成立及筹备中的服务机构超过100家，公司发展战略：立足山东、创立品牌；辐射***，行业闻名；章：在日本章很贵，而且往往一来日本到行开账户等很多情况下都需章，所以从国内带来较方便。系统完善，产业发展。山东联劳：成立于2017年6月，注册资本1000万元。专注、***从事出国留学、出国游学、出国研修；海外劳务；海外***、等服务。
出国劳务流程，出国工作必看
在进行初试之后，可能还有复试，再复试。这种情况，一般来讲，劳务公司事先都会给你讲清楚的。
出国体检，要根据劳务公司的安排，到***规定的专门出国体检***进行体检。到非***定的***体检的结果对出国劳务来说是没用的。各个专门出国体检***，有时还会出台一些其它规定。通过劳务公司的安排，你可以省心的。
签证有各种类型。你要清楚你办的是哪种签证。
***苗，也要根据劳务公司的安排。各个***各种染病的发病率是不同的。因此，到不同的***，就要注册不同的苗，以预防主要的染病。
