***履约能力评级的作用如下：
可以充分利用非价格因素提高企业、产品市场竞争能力;
可以成功地与同等知1名度品牌的同行业企业差异化;
可以建立起销售与财务的***管理制度;
建立起服务于企业战略和可持续发展的危机应对机制和现代信息沟通机制;
可以运用国际***管理体系的争议问题解决机制，低成本解决各类争议问题;
培养企业全员的诚信观念、提升企业自身的***品质与***能力;
*可以在产品、包装、说明、简介、网络、报纸、电视、移动、展览会等各类媒体、场所公开广告宣传。
在对项目的***履约能力进行评级的过程当中，首先需要了解的是根本目的是什么，***履约能力评级的根本目的就在于对该项目违约风险的大小进行分析和判断，而不是其他类型的***风险，这里只是违约风险。概念：偿债能力是指是指企业对***的承受能力或者保证程度，即企业偿还***的现金保证程度。形成初步评级结论：根据评分结果，结合被评企业具体情况，对被评企业的经营情况进行深入细致的分析判断，形成综合评级结论，并确定相应的等级。***履约能力评级调研包括与有关人员的访谈及现场勘察，旨在了解企业经营状况，直接感受企业的管理氛围。其中与管理层的会谈非常重要。会谈内容涉及企业业务开展状况、竞争状况、财务政策、以往业绩、以及长短期经营展望等。
***履约能力评级的好处：可以低成本有效地提高企业可信度和积累无形资产，减少市场开拓难度，提高销售额与利润;，可以充分利用非价格因素提高企业、产品市场竞争能力，可以成功地与同等知1名度品牌的同行业企业差异化，可以建立起销售与财务的***管理制度。准备评级基础数据和基础资料：评级的数据资料必须真实完整，这是做好评级工作的基本前提条件。***履约能力评级可以为***者提供公正、客观的信息，从而起到保护***者利益的作用。***履约能力评级可以作为资本市场管理部门审查决策的依据，保持资本市场的秩序稳定。因为***履约能力等级是***主管部门审批债1券发行的前提条件，它可以使发行主体限制在偿债能力较强，***程度较高的企业。
从***履约能力评级的目标上来看，是经济主体按照合同约定，如约履行***，或者是其他义务方面的能力和意愿，所以***履约能力并不反映企业本身的价值，或者是企业发展的业绩，这一点也是需要注意的地方。是对评级客户的各种******状况进行评级，提出一个综合性的资信等级，它代表了对企业客户各种***的综合判断。评级资料是由评级工作组完成全部评级工作后，对评级对象在评级年度内资本经营业绩、财务效益状况进行对比分析、客观判断形成的综合结论的文件。制定评级方案：评级方案是评级组进行某项评级活动的安排，主要内容包括：评级对象、评级目的、评级依据、评级项目负责人、评级工作人员、工作时间安排、拟用评级方法、选用评级标准、准备评级资料和有关工作要求等。
