《公众人事管理》发表一项报告关于企业只采用培训与采用培训加“教练”的效果比较：培训能增加22.4%的生产力培训加“教练”能增加88%的生产力“阅读的信息，我们能记得百分之十；听到的信息，我们能记得百分之二十；但所经历过的事，我们却能记得百分之八十。”我公司是专业从事体验式培训、教练技术、企业内训、团......
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体验式培训
体验式培训就是通过个人在活动的充分参与，获得直接认知，然后在培训师指导下，在团队成员的交流中，提升认识的培训方式。或者说，凡是以参与活动开始，***后知的培训方式都可称为“体验式培训”。
户外拓展又称体验式培训，起源于第***期间英国水兵的生存训练，英文（Outward bound）,原意为小船驶离平静的港湾，执着地投向未知旅程，去迎接各种挑战。
拓展训练她不是***，是在***中体验学习；她不是游戏，是在游戏中模拟管理的情境；她不是竟技活动，她是在活动中检验参与者的管理技能；她也不是体能训练，是在训练中磨练团队情熵，培养个人和团队面临挑战时的信心和勇气。
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