工厂管理人员对待社会责任验厂重视程度是很重要的。在咨询过程中不怕管理人员问问题，怕就怕在咨询过程中管理人员没有任何问题，而在第二次的跟进咨询时工作没有进展，这时才问问题。
在陪同审核时大忌是与审核员发生冲突，尤其是当发生重大不符合时，惠州BSCI验厂认证申请，一定要注意与审核说话的语气。在审核要尽力配合审核员工作，BSCI验厂认证，这样才不致于与审枋员产生对立。甚至不明白的可以向审核员请教。
：15岁以下的工人（或该***的法定年龄为14岁以下的工人），惠州BSCI验厂认证，18岁以下的工人遭受恶劣的形式（强迫劳动，卖，和活动）。
强迫劳动和不人道待遇：不允许工人随意离开工作场所（车间），包括强迫他们加班，使用或威胁威胁工人并强迫他们工作，不人道或有辱人格的待遇，体罚（包括性），精神或身体胁迫和/或口头。
职业健康和安全：违反职业健康与安全，严重威胁工人的健康，安全和/或生命。
不道德的商业行为：企图赂审计师，故意在供应链中做出陈述（例如隐藏生产车间）。
和谐发展，惠州BSCI验厂认证价格，共同创造和谐和人性化的商业环境，并建立一个的管理体系，以避免的错误招募，疏忽的（对乙型的测试，试验，肺部线检查）和疏忽。招聘，例如：仅招聘男性工人等
BSCI认证与SA8000认证的异同点
在社会责任验厂领域里，常见的验厂标准是BSCI认证和SA8000认证，这二种标准已被越来越多的客户及工厂企业接受并认可。那么，BSCI认证和SA8000认证有哪些相同点，又有哪些区别？
BSCI认证与SA8000认证的相同点：
1.二者均以国际劳工***条约（ILO）和联合国宣言为基础。
2.开展BSCI认证和SA8000认证的审核员都需要由国际社会责任***（SAI）认可。
3.目前BSCI认证将SA8000认证的社会管理体系标准作为其承认的实践。
4.如果工厂企业已经通过SA8000认证并且SA8000的证书在有效期内，那么可以获免BSCI审核。
惠州BSCI验厂认证申请-锐志达-BSCI验厂认证由东莞市锐志达管理顾问有限公司提供。东莞市锐志达管理顾问有限公司（/）是一家从事“BSCI验厂，沃尔玛验厂，SEDEX验厂，迪士尼验厂”的公司。自成立以来，我们坚持以“诚信为本，稳健经营”的方针，勇于参与市场的良性竞争，使“锐志达”品牌拥有良好口碑。我们坚持“服务为先，用户至上”的原则，使锐志达在技术合作中赢得了众的客户的信任，树立了良好的企业形象。 特别说明：本信息的图片和资料仅供参考，欢迎联系我们索取准确的资料，谢谢！