临沂君益人力资源有限公司成立于2014年12月，注册资金200万，是一家由临沂市人社局批准，工商局注册的从事劳务派遣、人事代理、生产外包、档案托管、**代缴等服务，以及企业管理咨询等业务的**服务机构，服务及时方便。我们有**的劳务派遣服务团队和**处理服务团队，处理流程清晰、赔付快。有**的律师团......
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自《劳动合同法》2008年实施以来，关于劳务派遣的争议始终未间断，主要集中在同工不同酬和劳务派遣滥用等。“劳务派遣工待遇不平等，客观上形成了企业新的劳动用工‘二元结构’。上海市律师协会劳动法业务研究副主任唐毅表示，由于劳务派遣工是与劳务派遣公司签订劳动合同，其实际用人单位只需向劳务派遣公司***酬劳，这其中很容易造成劳务派遣工与用人单位的正式工同工不同酬，一旦出现任何问题，用人单位还能随时与劳务派遣工解除用工关系。
同工不同酬不光体现在劳务派遣工实际收入上，不少用人单位还在劳务派遣工的社会***费上动起了脑筋。调查显示，劳务派遣工***购买率仅为60%，生育***、失业***购买率不足一半。
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