高企认定是***对于具有一定科技创新水平和创新潜力的企业制定的扶持政策，以达到促进各行业技术水平发展的目的。高企认定工作指引指出企业创新能力评价体系中研究开发***管理水平评分占比20%，这就要求企业在日常研发过程中对研发流程的梳理、管理制度的执行、奖励政策的体现都要明确规范。高企认定是一项复杂的工作，要经过层层筛选，复合各种申报条件，才可进行申报。
在申请高新技术企业及高新技术企业资格存续期内，知识产权有多个权属人时，只能由一个权属人在申请时使用。 往年***评审时都会否定一部分企业的低水平研发项目或编造的不切实际的前沿项目，与之对应的研发费用、成果转化也被剔除，危及申报结果。高新技术企业认定工作并非一朝一夕就可以完成，企业一定要研究好高企认定指导工作，按照必要性的指标提前做好规划，有助于企业提高认定成功率。
高企对企业的要求大约如下：不低于10%的研发人员，近三年研发费用不低于4% (营业额达到两亿以上的企业)或5% (营业额两亿以下的企业)，近三年的年度审计报告，企业创新能力评价分在70分以上。专利等知识产权的数量和质量是企业认定和复审高新技术企业的重要指标，也是一票否决指标。往年***评审时都会否定一部分企业的低水平研发项目或编造的不切实际的前沿项目，与之对应的研发费用、成果转化也被剔除，危及申报结果。
高企认定建立符合企业情况的成果转化***实施与激励奖励制度，完善人员培训引进和绩效评价制度，切实提高人员研发与成果转化热情。有经验的代理机构，了解高新技术企业申报每一个阶段的关键成功要素，可以为申请人提供合理且***的建议。在申请过程中，需要准备的书件和资料等，代理机构都会帮助事先审查和补正，申报成功的可能性会更高。
