一

卡

通

技

术

方

案

武汉尚吉电子研究所

目     录

1      系统概述... 3

2      硬件结构拓扑图系统结构与功能... 3

2.1       一卡通系统简介... 4

2.2       系统硬件平台... 5

2.3       系统软件平台... 5

2.4       数据库平台... 5

2.5       系统整体结构... 5

3      系统实施方案... 6

3.1       功能与实现... 6

3.1.1        人事档案管理... 6

3.1.2        人员考勤管理... 6

3.1.3        门禁管理... 8

3.1.4        消费管理... 9

3.2       硬件设备运行环境... 10

3.3       软件运行环境... 10

3.4       速度与容量... 11

3.5       安全性... 12

3.6       可扩展性... 12

4      设备清单与报价... 13

5      系统实施过程说明... 14

6      服务与承诺... 15

7      资质... 15

8      客户案例... 17

1          系统概述

有限公司系    独资企业，总***亿元，是重庆市***大的外资项目之一。公司占地 亩，现有员工人，员工***终规模达 人。本方案专为 所建，提供全新的“一卡通消费系统”，具体包括：员工考勤.厂区门禁以及食堂消费系统；本系统的建立将有效提高企业的管理水平。

2          硬件结构拓扑图系统结构与功能

2.1一卡通系统简介

企业一卡通管理系统是企业内部管理中必不可少的一部分，也是较为麻烦的一部分，其中企业一卡通系统包括以下子系统：考勤人事工资管理系统、售饭进餐管理系统、门禁安防管理系统、电子巡更管理系统以及停车场管理系统，为了能让管理者科学、简便的做好企业内部管理工作，我们尚吉电子专门开发了这套适合大多数企***使用的一卡通管理系统，该系统能够正确、快速地统计企业员工考勤***情况、能够实时控制企业员工进餐消费、安防门禁***开门控制以及电子巡更控制，是一套实用性很强的企业内部管理系统。

一卡通系统特点

●  采用***新的中间件技术，真正实现了实时通讯，与传统轮询方式相比，实时性强，数据交换效率高，通讯速度不受终端数量限制。

●  考勤、售饭和门禁系统实现了数据库人事资料共享，无需要在每个子系统中进行人事资料录入。

●  在人事考勤管理系统中对人员录入后，售饭系统能自动实现***过程，门禁系统能实现***开门功能。

●  本系统的操作管理过程能很好的为企业单位节省人力资源，整个一卡通管理系统无需要多人操作管理，只需要一个人就能管理操作整个系统，所有系统（考勤、售饭、门禁）的***、充值、挂失、解挂、补卡和退卡都在同一个软件中操作。

●  SQL2000或者Or***e大型数据库平台，系统稳定可靠。

●  系统提供数据接口，可直接将终端***的数据上传到指定的数据库中，无需要人为操作。

2.2系统硬件平台

2.3系统软件平台

2.4数据库平台

（1）数据库平台采用美国微软®公司的产品SQL SERVER 2000 Enterprise Edition

(该平台由用户自行提供或购买、或由本公司提供销售)

      （2）采用Or***e数据库

2.5系统整体结构

该系统功能采用模块化设计，主要优点有：

• 采用模块化设计能清晰的表达系统的功能结构：系统结构更严谨，每个模块都有自己特定的功能，相互不影响。
• 使系统功能间的搭配更灵活：模块间的通讯采用接口方式，各个模块之间都有标准的接口。
• 提高系统稳定性：由于模块化设计中每个模块的功能相互不影响，因此维护代价大大降低，在一个模块不能正常工作的情况下不影响其他模块的工作。
• 提高系统的可维护性。
• 提高系统的可扩展性：模块化设计的***大优点就是系统扩展性强，可以在原来的架构上方便的搭建新的结构，适用于多期工程的开展。
• 强大的可移植性：公司对于产品的开发很重视其通用性，对于标准的功能模块，公司在设计其他产品时已经有现成的模版，并可根据用户的需要方便的更改样式，大大提高了系统开发效率。

3          系统实施方案

3.1功能与实现

3.1.1        人事档案管理

人事系统包括如下功能：

• 企业所有职员的管理：

对员工基本信息（如姓名、编号、***、职称等）信息的增加、删除、修改。

• 企业的***结构管理：

对企业***结构（如部门、班组等）的管理，以及部门人员的分配。

• 员工卡的管理：

对企业员工的卡片分配、发卡、登记、注销、挂失、补办等业务的管理。

• 劳动合同、社会***资料管理

对企业职员的劳动合同、社会***资料以及其他文字档案的管理。

• 绩效考核管理：对人员的业绩、考核情况的管理
• 权限管理：对使用本模块的用户和相关的权限进行管理
• 各种人事档案资料的查询
• 各种人事档案资料的数据汇总、统计、报表生成和打印。

3.1.2        人员考勤管理

考勤管理系统应包括：

• 自动下发卡号编号对照表功能

系统采用***新的中间间技术自动将卡号和编号对照表信息下传到考勤机中，无需要手工操作下发

• ***数据自动实时上传功能

   系统采用***新的中间件技术，真正实现了实时通讯，与传统轮询方式相比，实时性强，数据交换效率高，通讯速度不受终端数量限制，实时上传的数据包括员工工号、卡号、考勤***时间、考勤***日期、姓名等,系统软件中能实时检测终端机在线情况的界面，能一目了然的看出脱机、在线等状态。

• 考勤班次的分配

对企业的考勤班次进行设置、管理和分配，以便适合企业考勤管理。

• 电脑自动抓班

所谓电脑抓班，是指无需设定排班表，电脑根据员工打卡时间自动生成排班表。如果抓班错误，可以在个人排班表中予以纠正。

• 弹性上班，无班次上班

　　系统可设定弹性上班，在规定时间段内不再按上下班时间而是按定时来考察员工出勤情况。不足定时部分计算早退或缺勤，超过定时部分计算加班。无班次上班与弹性上班类似，只是不计算早退，缺勤或加班，而直接计算上班时间。

• 终端时钟效对

系统采用***新的中间件技术对各终端设备进行时钟效对，效对后终端设备时钟与服务器系统时钟保持同步。

• 考勤制度管理：

可以在该部分设置考勤班次的迟到、旷工、早退、加班或跨天等，以便对上述情况进行统计处理。

• 人员考勤的分配

对每个人员（或班组部门）进行统一的考勤班次分配，以便管理每个人的考勤标准。

• 假期管理：

对节假日、休息日、调休、病假、事假等一系列假期的管理。

• 原始***情况管理：

对考勤机上传的***数据进行管理

• 考勤报表的统计和生成：

对于原始***情况进行合理计算，得到的考勤报表，该报表中包括了员工的***情况、加班、迟到、早退、旷工等一系列统计的结果。该部分将包括日报表、月报表、季度报表和年报表，以便对工资和奖金核算提供依据。

3.1.3        门禁管理

1．门禁系统结构图和功能描叙

门禁系统包含如下功能：

• 进出门双向控制

进出门双向***控制，记录进出时间。

规定某些通道在某时段内只能进出一次。

• ***，反潜回

规定所有通道的所处***（地理位置顺序）。系统监控每位员工的所在位置。并可规定哪些卡必须遵守反潜回（按地理位置顺序进出）约定。

• 按键开门

指定读卡器上是否允许通过键盘输入卡号开门，或输入卡号+密码方式开门。

• 开门逾时报警

　　如果门长时间处于开启状态，系统可提供报警功能。

• 定时器

设定定时器。在定时器启动，触发，停止时会产生相应事件，并进行处理。

• 系统事件和用户事件

包括正确卡，***卡，密码错误，没有权限，修改密码，输入点事件，键盘事件，定时器事件，软件开门，永远开门，永远关门，***自控，开门逾时和反潜回等。除此之外，用户还可以定义自己的事件。

• 流程控制

　　系统提供流程控制功能。即在特定事件发生时，用户可按自己的意愿对它进行处理。这些处理包括在自身或其它控制器上输出控制，或在电脑上报警，并决定是否保存该事件记录等等。

• 实时监控

在电脑后台上具有实时监控功能。包括监控各类事件，所有门磁状态，各***的人数分布以及电脑报警。

• 软件开门、遇险强制开门

提供软件开门，永远开门，永远关门，遇火险等特殊情况强制开、关门。

3.1.4        消费管理

• 1.