高空项目该训练项目给我的启发：人的潜能是巨大的，遇到困难和难题，首先不能被吓倒，要克服自己的心理障碍，培养超越自已的信心，然后才能想办法解决它；一项工作的完成往往倾注了很多人的心血，自己只是团队的一份子，不要只强调自己的重要，而忽视其他人的作用；相信伙伴、相信团队的力量，户外团建 教练，敢于把自己交给团队，团队就是我们的安全带，团队就是我们的后盾，团队使我信心大增。
设计思路：
根据客户提出的培训需求，我们为客户量身定制了一套训练方案，方案的设计主线如下：
1、团队合作。训练中除了让学员通过团队拓展活动来体验普遍意义上的团队理念，如团队的多种角色、团队成长阶段、计划分工、***、决策、团队冲突处理等团队建设的基本要素外，更针对销售团队的特点，特别设计了“诚信博弈”等管理游戏，分别强化“诚信与双赢”、“局部与全局利益”以及“有效沟通”等与销售密切相关的环节。
2、挑战与创新。训练中的挑战来自三个方面：艰苦挑战训练对体力和意志的考验、***重重的管理游戏的团队智力考验、看似不可能的创新思维的考验。通过精心设计的环环相扣的训练环节，让学员勇敢面对来自心理、体力、外界压力的挑战，户外团建，提高销售人员承受压力的心理素质，焕发不断向自我发出挑战的工作_。
3、行动和没有理由。销售员必须培养两个习惯：行动力、积极心态。销售员***可以“坐而论道”，有趣地户外团建游戏，要行动（Action）；销售员“不为失败找借口，户外团建拓展100人，只为成功找方法”。
教练外派：山众山体验教育现有各领域资历深导师、培训师和企业教练40名，均经过严格训练，长期***从事培训实践，同时精通指导各类户外活动，能满足不同特点的客户需求。
拓展培训揉合了高挑战及低挑战的元素，学员从中在个人和团队的层面，都可透过危机感、***、沟通、面对逆境和辅导的培训而得到提升。拓展培训强调学员去「感受」学习，而不仅仅在课堂上听讲。研究资料表明，传统课堂式学习的吸收程度大约为25%，而要求学员参与实际操作的体验式学习吸收程度高达75%，能更加有效地将资讯传授给学员。拓展培训正是一种典型的户外体验式培训。
户外团建拓展100人-户外团建-山众山由厦门山众山企业管理咨询有限公司提供。厦门山众山企业管理咨询有限公司（）位于厦门思明区曾厝垵曾山11号。在市场经济的浪潮中拼博和发展，目前山众山在教育、培训中拥有较高的知名度，享有良好的声誉。山众山取得全网商盟认证，标志着我们的服务和管理水平达到了一个新的高度。山众山全体员工愿与各界有识之士共同发展，共创美好未来。
