历史沿革社会***主要是通过筹集社会***基1金，并在一定范围内对社会***基1金实行统筹调剂至劳动者遭遇劳动风险时给予必要的帮助，业务流程外包的形式，社会***对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会***的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会***费，即可享受社会***待遇。社会***是社会保障制度中的核心内容。
在社会保障的历史1上有两个里程碑：一是德国在俾斯麦时期首创社会保障制度；二是在1935年美国建立***社会保障制度，并将社会保障制度化，这对***后社会保障制度的***化产生了很大影响
计算方法以***中的养老金为例，基本养老金的计算公式如下:
基本养老金=基础养老金 个人账户养老金 过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%) 个人账户本息和÷120 指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。
1、企业在职职工的基本养老金=基础养老金 个人账户养老金 过渡性养老金=退休前一年全市职工月平均工资×20%(缴费年限不满15年的按15%) 个人账户本息和÷120 指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1.4%。
2、"新人"的基本养老金=基础养老金 个人账户养老金。基础养老金按本人退休时上年本市职工月平均工资的20%计发，个人账户养老金按本人账户储存额除以120计发。
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