人力资本管理系统为企业构建了统一的人力资源管控平台，解决战略整合、业务整合、制度整合、***人事整合以及企业文化整合的目的，实现了对人才和机制的规范统一，对采取适用于不同成员企业特点的匹配性的人力资源管控方式，做到集权有道、分权有度。使集团总部真正发挥成员企业之间相互联接的桥梁和纽带的作用，充分利用现有资源为成员企业提供***化服务，实现集团的规模效应。
为企业提供***、一体化的人力资源共享服务解决方案，为***提升集团企业人才管理效率、降低管理成本、实现集团***管控和内部信息透明化，提供全员应用和重要保障。
让企业管理层随时随地掌握企业人力***收益、人力成本、人力效能变化；
让部门经理人及时掌握团队变动、人才结构、员工成长与绩效动态；
***反映仓库的采购、销售、损耗、财务情况；
让HR人员***管理***与员工频繁变动下的人力资源业务；
让员工自由自在尽享自助服务，提升工作效率与满意度。
凌云人力资源管理系统功能人力决策分析体系提供了一套企业人力决策分析的完整解决方案，其中包括人力资本规划、人力资本分析和HR报表。将海量数据进行有效的***与管理，对相关数据进行深入挖掘，从而***快捷地为企业构建了适合的人力资本数据分析体系，为企业中不同层级的管理人员提供数据服务，实现对企业经营战略的支持。
为企业构建了统一的人力资源管控平台，解决了战略整合、业务整合、制度整合、***人事整合以及企业文化整合的目的，实现了对人才和机制的规范统一，对采取适用于不同成员企业特点的匹配性的人力资源管控方式，做到集权有道、分权有度。使集团总部真正发挥成员企业之间相互联接的桥梁和纽带的作用，实现集团的规模效应。
为企业提供***、一体化的人力资源共享服务解决方案，为***提升集团企业人才管理效率、降低管理成本、实现集团***管控和内部信息透明化，提供全员应用和重要保障。
提供了精细化的人力成本管理的解决方案，从时间管理、计件工资、***福利、薪酬发放到预算、人工成本。实现了对人力资源成本的预测、决策和控制，达到了降低人力资源成本、提***益的目标。