工作服定做是随着服装业不断进步发展而慢慢流行的，而如今很多的服装加工厂也开始走服装定制和服装定做的批量订单，但是仍然有很多服装加工厂存在一起问题有待规范，下面我们就给大家列举几个。
***揽单次品充数。
很多小作坊式的服装加工厂为了拉订单，长袖工作服定制，特别是到了淡季，为了维持订单量，就以较低的价格来拉单，这样就形成一批***的服装，但是为了保持利润或者不赔钱，他们就在加工的时候，用次品或者用一些不良的面料来加工，充当优质品，来谋取利润，扰乱市场秩序，工厂工作服定制，导致客户受损等。
偷工减料以次充好。
同样，有些非1法创办的服装加工厂因为是作坊所以并没有合法的证1件，所以他们在质量关等各个方面没有保障，所以导致很多小作坊的服装加工厂***后选择一次充好，或这在好的成品中夹杂一些次品，特别是上万件的大批量定制的客户，更不会一件件的检查，导致一些偷工减料，以次充好的情况出现。
工作服定做常遇烦恼有哪些呢？
1、面料低劣，不透气、起球、变形、造成太多的烦恼；
2、工艺差，线迹宽松、歪斜、配件脱落开缝的难堪时常相随；
3、版型差，安徽工作服定制，白领的工作，灰领的形象，苦不堪言；
4、寿命短，每年都要为选供应商，工作服定制多少钱，选款式发愁；
5、员工忠诚度低，好马配好鞍，好工配好衣；
有很多采购者为省钱或者方便，购买***的工作服，无论是使用成本，还是形象展示，都会对公司带来重大损失。
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