午托班怎样留住老师?***近午托班李校长一直在思考这个问题,从业多年的他越来越认识到师资力量的重要性,所以他想要建立一支强大的师资***,这样才能让午托班的经营事半功倍。
其实李校长的想法十分正确,要想经营好课后午托班,除了需要充足的生源之外,还需要一支强大的师资***,因为只有出色的教学质量才能留住家长,稳定生源。但是,拥有一支强大的师资***不算厉害,这才是经营者需要思考的问题。
就目前形势而言,很多午托班都碰到过这种问题。那就是留不住老师,师资流失得非常厉害。那么午托班应该如何留住老师呢?
1.让一部分人先富。
无论从事什么行业,都要让自己的员工看到发展的前景,觉得这份工作是有前途的,能够创造财富。当然,仅仅是这样是远远不够的,还要让一部分人先赚到钱,当其他员工看到这部分人赚到了钱,就会激起他们的工作***。
午托班老师也是这样,只有当老师看到有能力的老师赚到了钱,才会努力提高教学质量,以此获得更高的薪酬。
2.奖罚分明
在午托班经营中,***怕的就是奖罚不分明,这样就导致很多员工心里不平衡。觉得做多做少无所谓,久而久之丧失工作积极性。
而且时间一长,员工之间会爆发出很大的矛盾。所以午托班赏罚要分明,建立良好的评价考核机制。对有突出贡献的老师作出嘉奖和表扬,对工作有过程老师提出批评和教育。奖罚分明,托管班加盟费用,才能做到公平公正,公正就能促进教师争取利益的积极性。
3.晋升体系要和薪酬体系保持一致。
有很多午托班经营者在经营管理的过程中往往会忽略***重要的一点,那就是晋升体系和薪酬体系不能保持一致。
这样就会导致有能力的老师薪酬与其他。能力平平的老师得到的资源是一样的,这样就会打击到老师工作的积极性,很难保证教学质量。
当老师看到教学质量的提升,带来的是薪酬的提升,就会主动掌握教学技能。
4.留人就要对人才无止境的尊重。
午托班是教育事业,教育事业就要尊重师表,所以午托班经营者要尊重老师,不仅要做到相互尊重,还要做到相互理解。这样才能以理服众。
以上就是午托班如何留住老师的方法,如果老师走了也不要太过于担心和着急,不要自乱阵脚,要做到及时补救。亡羊补牢,为时不晚。在招聘老师的过程中经营者要守住门槛,招揽的人才之后更要留住人才。
金秋时节,学子重返校园,高年级新的学习内容让很多学子忧心,同时,很多刚升学的孩子也会因为新的课程而产生学习上的困扰。此时开办托管班无疑是选到了市场需求量大的黄金时期,但是,开办秋季托管班也不能盲目进行,需要做好详细的筹备工作,这样才能将托管班办的又快又好,还能起到省时、省心、省钱的作用。
办好秋季托管班,需要做好的准备工作可概括为这几点:
1.选在学校或居民楼、小区附近,交***利、无安全隐患的地方开班。
托管班地址的好坏直接关系到托管班能否得到长远发展,而选址的要点就是既要考虑到托管班能够拥有充足生源的因素、还要能让家长放心,并能提供给学员良好的学习环境和健康的生活空间。
因此,南宁托管班加盟,开办秋季托管班,选在目标学校附近,或居民楼、小区周围;同时,托管班可以开在与学校或居民楼在同一侧的地方,这样学生不用过马路,也能减少交通安全上的隐患;托管班选好地址后,还应考虑楼层的高低,因为楼层低的地方更加安全,更能让家长放心。
2.注重品牌效应,小学托管班加盟,选择***品牌,提升托管班的影响力。
市场上有很多托管班,因此,新开办的秋季托管班要想在***短时间内获得家长的信赖和认可,适时加盟一个可靠的品牌就是不错的选择,这样可以借助品牌效应快速提升托管班的影响力,还能减少不必要的人力和精力浪费,起到省时、省心、省力、省钱的效果。
选择品牌时必须谨慎细心,既要做到货比三家,也要注意选择适合自己托管班经营风格和理念的品牌。在选择品牌之前,托管班加盟多少钱,可以做一个市场调查,通过数据对比和家长反馈拟定目标品牌;其次,亲自去目标品牌总部做好考察工作,了解品牌整体实力和经营模式;再次,详细了解目标品牌能够为秋季托管班提供扶持与帮助的内容,选择扶持力度大、******的品牌;***后,观察品牌的培训课程和具体安排,值得信赖的品牌必然会提供一系列的***培训,这样才能保证秋季托管班办的又快又好。
3.开班前做好招生宣传,提升托管班的知名度。
选好秋季托管班的地址和***品牌后,需要及时做好招生宣传工作,让更多的家长和学生了解托管班的经营模式和教学特色。同时,宣传内容既要体现托管班的品牌和声望,又要突出托管班的经营模式、教学特色和教学***。
开办秋季托管班要把握住黄金时段,只有提前做好***准备,才能让托管班的经营做到有条不紊,也才能为托管班赢得充足生源,确保托管班拥有可观的收入效果。
在校外教育领域,托管行业的发展态势是十分矫健的,就目前形势而言,我国大部分家庭属于双职工家庭,所以大多数父母难以在工作之余能够准时接送孩子。学生托管就可以很大程度解决父母的这个困扰,所以小学生“放学后”问题带动了托管市场的发展,也催生了很多品牌托管的产生。加盟品牌托管已经成为了一种潮流,也成为了一种趋势,但是,保证托管班的竞争力才是***重要的。
首先,加盟的托管品牌要有品质。学生托管主要为孩子提供午托和晚托服务,孩子的放学时间在托管班度过,托管老师会辅导其课业,所以这样一来也减轻了家长的负担。很多工作繁忙的家长都会选择把孩子送入托管班,所以托管机构要在安全、服务以及教育等各方面提升品质,才能吸引家长的注意力,在市场竞争中站稳脚跟。
其次,托管班可以选择加盟托管品牌。在***,托管班品牌有很多,所以在这方面***人士有着非常多的的选择,但是不同品牌之间差距还是很大的,所以***人士要擦亮眼睛,进行充分的市场调查。在具体加盟***的时候,大家要尽量选择那些市场上影响力大、被消费者所熟知的品牌机构。一方面是因为这些托管品牌有着较为庞大的客户基础,另一方面也是因为大家在选择的时候,也会倾向于办学实力比较强的品牌。
***后,托管班要做好整体运营以及策划工作,目前,托管市场有很多刚开始加盟的托管机构,对于托管班开业之初,运营准备工作是十分关键的,而且涉及到托管班的很多方面,可以说是非常复杂而庞大的工作。具体有场地租赁、装修、设施配备、聘请托管教师、招生宣传等方面的工作。这些准备工作都是必要的,因为牵扯到托管班整体的运作。另外,托管班还要保障资金的充足,因为一旦资金断裂,会影响托管班的正常运作。
托管行业整体发展是很迅速的,目前市场环境也非常好,托管需求旺盛,托管机构受到家长的追捧。现在中小学放学时间越来越早,很多家长根本来不及接送孩子,所以孩子的学习和人身安全受到严重威胁,会有越来越多的父母把孩子送入托管机构。所以,托管班在这时选择加盟一个具有良好声誉的托管品牌是十分有利于其今后发展的,而且市场上也有很多具有实力的品牌托管,选择空间也有很多,***人士只要做好充分的市场调查,就不难找到适合自身发展的品牌。
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