中秋节活动策划,活动策划,江西九星活动策划(查看)

大型酒店周年庆典分几部分组成

一阶段：酒店庆典活动前期准备阶段。酒店周年庆典活动筹备工作，主要是分为了***筹备预热措施，广告宣传计划，新闻信息传播媒介合作与发布等等。做到了这些，才能确保周年庆典活动顺利举行。 　　第二阶段：酒店节目内容准备与表演阶段。为了庆祝大型酒店十周年庆典活动，万圣节活动策划，一定要做好节目的安排，节目活动的阶段，自然也是整个周年庆典晚会活动的高潮，也是影响消费者对酒店口碑评论好坏的主要方面。 　　第三阶段：酒店庆典活动后期总结阶段。并不是酒店庆典活动举办完成了之后，一切都万事大吉了。其实不是这样的。庆典活动完毕之后，中秋节活动策划，对于后期相关的新闻稿件安排，热点事件的跟进，庆典后期总结，预算提交等等措施。

南昌九星文化传媒有限公司是一家由模特***、舞台设备租赁公司及***摄影公司组成的一家综合性传媒公司，九星传媒公司集活动策划执行、模特礼仪经纪、画册拍摄制作、摄影服务及舞台设备租赁等于一体的综合性演艺传媒公司。

庆典策划要注意三个很重要的概念

一、策划大型的庆典活动要有鲜明的目的。鲜明的目的为活动的成功举办带来了更大的保障。

　　一个大型的活动是往往是要花费大量的人力、物力和财力。如此多资源的投入，就要求在一切项目进行的初期就要有一个明确的方向，有了明确的方向和目的才能够确定说投入到这些人力、物力和财力充分的发挥他们的效果。

　　第二、任何是活动的举办都要有一定的计划性，当然对于庆典活动来说他也是不列外的，他更是要有明确且周密的计划。

　　第三、对于大型活动来说它还有一个重要概念。既然被称为大型活动，从某种概念上来说就是说会有很多的人参与的活动，但是也并不是说参与的人多了就被称之为大型活动，而是说参与人员身份的高度。而且还在于活动的质量的高度和影响力的大小。例如，像是校园里的活动，他们随便一个活动都会有很多人参与其中。但是他们却并不能算是一个大型的活动。

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年会可以有哪些形式

　　1.节目表演

　　在进行年会策划时，需要以员工的表演为主，一般12到14个节目即可，形式和内容晚会前要彩排，敬老院活动策划，否则那就不是企业为主的文化，而是社会流行和员工思想为主导的企业文化。开始时要令人震撼，***后要有感动的、感恩的内容，或是激励、激扬人心的内容。

　　2.体验学习

　　在做中学，在做中乐，在做中熔炼团队，体验分享，相互感恩，创新、人人参与，特别意义。体验式学习年会要请***的团队来主持和***，员工和团队是主角，整场年会在创新、创意、竞争、演艺、体验分享中进行。

　　3.企业主题

　　激励员工士气 促进战略分享 营造***气氛增进目标认同。要尽量避免企业年会单纯搞笑、单纯演艺、单纯吃饭、单纯花钱布置场地等非重要环节上。包括单纯奖励。

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