深圳办理劳务派遣经营许可证是哪个部门
劳务派遣并不能够适用于任何岗位之上，由于暂行规定中表示，临时性、辅助性岗位是劳务派遣使用的主要岗位，其中临时性体现在不超过6个月的工作时长辅助性体现在1/10的应用比例。那么深圳劳务派遣许可证办理指南将围绕条件、材料、流程三个方面分别展开。
劳务派遣许可证办理流程：
申请人递交上述材料——2名以上审批部门人员初步审核——告知材料缺漏情况——进入窗口复审环节——20-30个工作日审批——发放许可证。
劳务派遣许可证办理必须符合以下条件要求：
1、为确保申请公司业务的经营正常和资金周转正常，注册资金不得低于200万***。
2、申请单位有与经营范围相关的经营场所地***复印件或是租赁合同的复印件和设备设施
3、为确保申请公司的注册资金是实资，深圳市劳务派遣许可证办理需提交由验资机构出具的验资报告或财务审计报告。
4、为保障劳务工的自身利益和有效的管理用工企业的合理用工，单位需提交与劳务工签订的劳动和、与用工企业签订的派遣协议和劳务派遣管理制度文本等规章制度文本。